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Chef de Projet ERP Technico-Fonctionnel - Cadrage & Stratégie - Freelance (H/F)

Collective.workIndustriePubliée il y a 6 jours

~ 450 – 600 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.

Lieu
Paris · Hybride
Durée
6 mois
Démarrage
2 octobre 2026
Expérience
Confirmé (3-6 ans)
Langues
Français
Contrat
Freelance

Situer cette mission

Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.

  • 120 missions ingénieur ia sont ouvertes à Paris en ce moment, sur 296 pour ce métier en France.
  • 1 % des missions ingénieur ia de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.

Profil confirmé (3-6 ans) · Comment ces repères sont calculés

La mission

CONTEXTE DE LA MISSION

Dans le cadre d'un programme de transformation du système d'information, la Direction SI d'un grand groupe industriel souhaite mener une étude stratégique de cadrage d'une future solution de gestion ERP.

L'objectif de la mission est de définir le périmètre fonctionnel cible, d'approfondir les besoins à partir des macro-processus métiers existants et d'évaluer plusieurs scénarios de transformation afin de permettre à la Direction de prendre une décision éclairée.

Le périmètre fonctionnel couvre notamment les activités d'avant-vente, vente, programmation, réalisation des prestations et facturation, ainsi que leurs interactions avec le CRM, l'extranet client, les outils financiers et les applications métiers.

Le consultant devra évoluer avec un fort niveau d'autonomie, les équipes métiers disposant de peu de disponibilité.

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

*

Localisation : Paris La Défense

*

Télétravail : 2 jours par semaine

*

Présentiel : 3 jours par semaine

*

Temps plein : 100 %

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Date de démarrage : idéalement le 21 septembre 2026

*

Durée estimée : 6 mois

DÉTAILS DE LA MISSION

MISSIONS PRINCIPALES

Objectifs

*

Définir le périmètre fonctionnel et applicatif cible de la future solution de gestion.

*

Affiner et formaliser les besoins métiers à partir des macro-processus existants.

*

Identifier les données, flux, interfaces et dépendances applicatives à prendre en compte.

*

Étudier et comparer plusieurs scénarios d'évolution du système d'information.

*

Fournir à la Direction une analyse détaillée des coûts, risques, délais et impacts organisationnels afin de faciliter la prise de décision.

Finalités

La mission doit permettre d'aboutir à une recommandation argumentée sur la stratégie ERP à retenir, reposant notamment sur une analyse des coûts de mise en œuvre, du TCO, des risques, des impacts et des délais associés à chaque scénario.

ATTRIBUTIONS

Tâches & Activités principales

*

Analyser les macro-processus métiers existants et approfondir les besoins avec les différentes parties prenantes.

*

Animer des ateliers de cadrage avec les équipes métiers et SI.

*

Cartographier le périmètre fonctionnel et applicatif.

*

Identifier les données, flux et interfaces entre l'ERP et les différentes briques du SI.

*

Formaliser les besoins et rédiger le cahier des charges / RFP.

*

Étudier et comparer trois scénarios :

*

mise en œuvre d'une solution ERP déjà identifiée ;

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refonte de la solution existante ;

*

refonte de la solution en s'appuyant notamment sur des technologies d'intelligence artificielle.

*

Accompagner l'éditeur dans l'évaluation :

*

de la couverture fonctionnelle standard ;

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des développements spécifiques nécessaires ;

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des licences ;

*

des coûts et délais de mise en œuvre.

*

Réaliser un chiffrage détaillé des études et scénarios.

*

Évaluer le TCO / ROI, les risques, les délais et les impacts organisationnels.

*

Formaliser les recommandations à destination de la Direction.

*

Construire une matrice d'aide à la décision.

LIVRABLES ATTENDUS

*

Note de cadrage.

*

Cartographie du périmètre métier et applicatif.

*

Analyse détaillée des données, flux et interfaces.

*

Cahier des charges / expression de besoin / RFP.

*

Dossier de comparaison des différents scénarios.

*

Estimation budgétaire détaillée.

*

Analyse du TCO / ROI.

*

Analyse des risques et impacts organisationnels.

*

Matrice d'aide à la décision.

*

Recommandation finale permettant d'orienter la stratégie ERP.

EXPÉRIENCE

*

Plus de 9 ans d'expérience sur des activités similaires.

*

Expérience confirmée en pilotage et cadrage de projets ERP.

*

Solide expérience en transformation des systèmes d'information.

*

Expérience dans

Entreprise : Collective.work

Lieu de travail : 75 - Paris

Type de contrat : Profession libérale — Emploi non salarié

Expérience : Débutant accepté

Rémunération : - /

Code ROME : M1806 Consultant fonctionnel / Consultante fonctionnelle des systèmes d'information

Dernière mise à jour chez France Travail : 12/09/2026

Source : France Travail — offre reprise sous la Licence de réutilisation de la base de données des offres d'emploi (francetravail.io).

Compétences attendues

Indispensables

    L'entreprise

    Collective.work

    Entreprise identifiée via France Travail.

    Vendin-le-VieilÉducation

    Origine de l'offre

    Offre agrégée depuis France Travail

    Cette annonce provient d'une source partenaire autorisée. Elle est normalisée, dédupliquée et republiée avec attribution de la source ; l'annonce d'origine fait foi et la candidature se dépose sur le site source.

    Source : France Travail — offre publiée le 11/09/2026, reprise sous la Licence de réutilisation de la base de données des offres d'emploi. Le contenu de l'offre est repris dans son intégralité ; l'annonce d'origine fait foi.

    Voir l'annonce sur France Travail

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