Chef de projet IT ERP H/F
Le Groupe SYDSaaS B2BPubliée il y a 1 semaine
~ 450 – 600 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.
- Lieu
- Rennes · Hybride
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 13 octobre 2026
- Expérience
- Séniorité non précisée
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- 9 missions chef de projet it sont ouvertes à Rennes en ce moment, sur 888 pour ce métier en France.
- 1 % des missions chef de projet it de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
Séniorité non précisée par l'annonce · Comment ces repères sont calculés
La mission
🌟 Quel sera votre poste ? 🌟
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Rennes (35), un Chef de projet IT ERP H/F.
Démarrage : ASAP Lieu : Rennes (35) Télétravail : 2 jours de TT/semaine possibles (non-négo) Contrats : Ouvert à tous types de contrats (indep, portage, CDI) Mission longue
👉 Contexte client :
Dans le cadre d’une transformation des données et des processus métiers, nous recherchons un(e) Chef de projet IT H/F pour accompagner plusieurs chantiers/projets.
Vous interviendrez principalement sur deux sujets prioritaires :
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Vos responsabilités
- Participer à la structuration et à l’évolution des référentiels articles et PDM (gestion des données techniques)
- Participer à l’accompagnement du projet ERP
- Recueillir les besoins métiers et animer les ateliers de travail
- Piloter les chantiers autour du PDM, des référentiels de données et de l’ERP
- Participer au choix des solutions et à la définition des processus cibles
- Organiser et animer les comités projet
- Assurer la coordination entre les équipes métiers et les partenaires externes
- Accompagner la conduite du changement et l'acculturation des utilisateurs
Compétences attendues
Indispensables