Chef de projet Workplace
EDC DIGITAL-ITTransportPubliée hier
~ 450 – 600 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.
- Lieu
- Hauts-de-Seine · Sur site
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 16 octobre 2026
- Expérience
- Confirmé (3-6 ans)
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- 9 missions consultant cybersécurité sont ouvertes à Hauts-de-Seine en ce moment, sur 969 pour ce métier en France.
- 1 % des missions consultant cybersécurité de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
- Compétences peu demandées ailleurs dans le catalogue : Go (123 missions), IAM (256 missions). À séniorité égale, une compétence rare se négocie mieux.
Profil confirmé (3-6 ans) · Comment ces repères sont calculés
La mission
Son objectif est de garantir que le volet Workplace ne constitue pas un facteur de retard pour l’ouverture du site. Il assure le cadrage, la planification, la coordination, le suivi, la recette et le transfert au RUN des services Workplace, dans le respect des standards et des engagements de qualité, de coûts et de délais.
MISSION PRINCIPALE
RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS CLÉS
1.Cadrage et planification
2.Pilotage des chantiers Workplace
3.Gouvernance, coordination et reporting
4.Gestion des risques et des dépendances
5.Pilotage des contributeurs et fournisseurs
6.Industrialisation et standardisation
éparation des utilisateurs et des équipes IT locales
8.Recette, Go-Live et hypercare
Après la mise en service, il organise la phase d’hypercare :
9.Transition vers le RUN et retour d’expérience
À l’issue du déploiement, il conduit un retour d’expérience structuré, formalise les bonnes pratiques et difficultés rencontrées, puis met à jour les runbooks, checklists et modèles applicables aux futurs sites.
Vos responsabilités
- sécuriser le respect des jalons du programme Nouveaux Sites ;
- coordonner les acteurs internes et externes intervenant sur le périmètre Workplace ;
- assurer la cohérence des services et équipements déployés ;
- identifier et suivre les prérequis, risques, dépendances et points bloquants ;
- garantir la préparation opérationnelle du site et l’accompagnement des utilisateurs ;
- piloter la recette, le Go-Live et la phase d’hypercare ;
- organiser le transfert de connaissances et la transition vers les équipes RUN ;
- capitaliser les retours d’expérience pour améliorer les déploiements suivants.
Compétences attendues
Indispensables
- Go
- IAM