Consultant MOA Senior Santé / Prévoyance – Implémentation des normes PRDG
Cherry PickSantéPubliée il y a 3 semaines
~ 600 – 750 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.
- Lieu
- Paris · Télétravail non précisé
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 28 octobre 2026
- Expérience
- Senior (6-10 ans)
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- 55 missions business analyst / amoa sont ouvertes à Paris en ce moment, sur 119 pour ce métier en France.
- 0 % des missions business analyst / amoa de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
- Compétences peu demandées ailleurs dans le catalogue : MOA (175 missions). À séniorité égale, une compétence rare se négocie mieux.
Profil senior (6-10 ans) · Comment ces repères sont calculés
La mission
Contexte
Dans le cadre de l’évolution de son système d’information, un acteur du secteur de la protection sociale souhaite être accompagné dans la mise en œuvre des normes PRDG (Porteurs de Risques / Délégataires de Gestion).
Ces normes ont pour objectif d’harmoniser et de sécuriser les échanges de données entre les porteurs de risques et leurs partenaires délégataires dans le cadre de la gestion déléguée des contrats Santé et Prévoyance.
L’objectif de la mission est d’accompagner les équipes métier et IT dans l’analyse du référentiel PRDG et son implémentation au sein du SI existant.
Missions
Le consultant interviendra notamment sur :
Analyser le référentiel et les spécifications des normes PRDG ;
Réaliser un état des lieux des flux et processus existants ;
Identifier les écarts entre l’existant et les exigences du référentiel PRDG ;
Cartographier les données et flux concernés ;
Réaliser le mapping entre les données du SI et les messages/flux PRDG ;
Définir les évolutions fonctionnelles nécessaires à l’intégration du référentiel ;
Rédiger les expressions de besoins et spécifications fonctionnelles ;
Faire le lien entre les équipes métier Santé/Prévoyance et les équipes IT ;
Accompagner les équipes techniques dans la mise en œuvre des interfaces et flux d’échange ;
Définir et piloter la stratégie de recette ;
Participer aux tests fonctionnels et à la validation des flux ;
Accompagner la mise en production et le déploiement du dispositif ;
Documenter les processus et règles de gestion associés.
Compétences attendues
Indispensables
- MOA