Consultant SAP S/4HANA Order to Cash, confirmé ou senior (H/F)
Freelance.comTransportPubliée il y a 2 semaines
~ 600 – 750 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.
- Lieu
- Île-de-France · Télétravail non précisé
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 5 novembre 2026
- Expérience
- Senior (6-10 ans)
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- 54 missions consultant erp / progiciel sont ouvertes à Île-de-France en ce moment, sur 354 pour ce métier en France.
- 3 % des missions consultant erp / progiciel de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
- Compétences peu demandées ailleurs dans le catalogue : S/4HANA (224 missions). À séniorité égale, une compétence rare se négocie mieux.
Profil senior (6-10 ans) · Comment ces repères sont calculés
La mission
Dans le cadre d’un programme de transformation international, nous recherchons un consultant SAP S/4HANA spécialisé sur les processus Order to Cash, avec une expertise particulière sur les activités de pré-cubing et de gestion du transport.
Vous interviendrez sur l’ensemble du processus outbound, depuis la simulation de pré-cubing pour le système de gestion d’entrepôt, jusqu’à la gestion du transport et l’intégration avec les activités de distribution, de stockage et de transport.
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
Analyser les processus métiers et identifier les besoins fonctionnels.
Challenger les demandes métier et proposer des solutions innovantes et opérationnelles.
Participer à la rédaction et à la validation des spécifications fonctionnelles.
Contribuer aux phases de migration des données, de tests et d’implémentation.
Garantir la qualité et la cohérence des solutions mises en œuvre.
Coordonner les activités avec les équipes locales et les équipes projet internationales.
Définir les priorités et faciliter l’intégration transverse des différentes parties prenantes.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes P2P/R2P et F2S dans une approche end-to-end.
Préparer et animer les formations destinées aux utilisateurs finaux.
Assurer le transfert de connaissances et l’accompagnement des équipes après déploiement.
Participer ponctuellement à des déplacements professionnels selon les besoins du projet.
Compétences attendues
Indispensables
- SAP
- S/4HANA