Consultant sénior Tableau (H/F)
HOXTON PARTNERSSecteur publicPubliée il y a 1 semaine
~ 550 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.
- Lieu
- Cergy · Sur site
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 20 septembre 2026
- Expérience
- Senior (6-10 ans)
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- Le TJM de cette mission se situe au-dessus de la médiane des 20 missions de votre métier et de votre séniorité de notre catalogue, dont la médiane est de 500 €/jour (moitié centrale : 400 à 550 €/jour).
- 1 % des missions data engineer de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
- Compétences peu demandées ailleurs dans le catalogue : Tableau (35 missions). À séniorité égale, une compétence rare se négocie mieux.
Profil senior (6-10 ans) · Comment ces repères sont calculés
La mission
Dans le cadre du remplacement d’un collaborateur interne, nous recherchons un Consultant Senior Tableau afin d’accompagner les équipes sur les sujets de reporting, de visualisation et d’exploitation des données.
Le consultant interviendra sur l’environnement Tableau existant et contribuera à la continuité, à l’évolution et à la fiabilisation des solutions décisionnelles.
Cette mission peut-être sous un format de pré-embauche.
Missions :
Assurer le maintien et l’évolution des tableaux de bord et reportings existants.
Concevoir et développer de nouvelles visualisations et analyses sur Tableau.
Intervenir sur Tableau Desktop et Tableau Cloud.
Analyser les besoins des utilisateurs et les accompagner dans la définition de leurs indicateurs.
Optimiser les performances et la fiabilité des tableaux de bord.
Participer à l’administration et à la gestion des contenus sur la plateforme Tableau.
Assurer le support et l’accompagnement des utilisateurs.
Documenter les solutions et contribuer à la transmission des connaissances auprès des équipes.
Compétences attendues
Indispensables
- Tableau