(H/F) Référent ERP Business Central & Power BI
ADSearchSaaS B2BPubliée hier
~ 450 – 600 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.
- Lieu
- Saint-Vulbas · Télétravail non précisé
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 27 novembre 2026
- Expérience
- Séniorité non précisée
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- 3 % des missions consultant erp / progiciel de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
- Compétences peu demandées ailleurs dans le catalogue : Microsoft Dynamics (67 missions). À séniorité égale, une compétence rare se négocie mieux.
Séniorité non précisée par l'annonce · Comment ces repères sont calculés
La mission
Adsearch, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, une entreprise industrielle appartenant à un groupe international, un Référent ERP Business Central & Power BI (H/F).
Vous souhaitez occuper un rôle central dans la gestion et l'évolution d'un ERP, tout en intervenant sur des sujets de Business Intelligence ? Ce poste pourrait vous intéresser !
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous êtes le référent fonctionnel de l'ERP Microsoft Dynamics 365 Business Central au sein de l'entreprise.
Vous assurez son bon fonctionnement, accompagnez les utilisateurs et participez activement à son évolution, en collaboration avec les équipes métiers, la DSI Groupe et les partenaires externes.
Votre poste s'articule autour de deux grandes missions :
1. Gestion et évolution de l'ERP Business Central
Vos responsabilités
- Assurer le paramétrage fonctionnel de Business Central et de ses applications périphériques (ventes, achats, finance, production).
- Être l'interlocuteur privilégié des utilisateurs pour les accompagner au quotidien et résoudre les problématiques rencontrées.
- Gérer les droits d'accès, les habilitations et les demandes de support.
- Recueillir, analyser et formaliser les besoins d'évolution exprimés par les différents services.
- Piloter les projets d'évolution de l'ERP : cadrage, spécifications fonctionnelles, tests, recettes et mises en production.
- Assurer l'interface avec l'intégrateur et les équipes informatiques du groupe.
Compétences attendues
Indispensables
- Power BI
- Microsoft Dynamics