Scrum Master (H/F)

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Scrum Master H/F pour intervenir chez un de nos clients.

Contexte :

Au sein d’une équipe dédiée aux assistants clients augmentés par l’intelligence artificielle, vous accompagnerez la squad dans son organisation quotidienne et dans la réalisation de ses objectifs. Votre rôle sera de faciliter la collaboration, de fluidifier les échanges et de lever les obstacles qui peuvent ralentir l’équipe, tout en favorisant son autonomie et l’amélioration continue de son fonctionnement.

Votre mission :

En tant que Scrum Master, vous serez un acteur clé de la dynamique de l’équipe. À ce titre, vous serez amené(e) à :

– Animer les rituels agiles et faciliter les réunions clés de la squad pour assurer un fonctionnement efficace.

– Accompagner l’équipe dans l’organisation de ses travaux, en facilitant la collaboration et en veillant à l’atteinte des objectifs définis pour chaque itération.

– Identifier et lever les obstacles matériels, organisationnels ou humains qui freinent l’avancement des travaux.

– Assurer le suivi des dépendances avec les autres squads et faciliter leur résolution afin de fluidifier la progression des projets.

– Favoriser l’autonomie de l’équipe en l’accompagnant dans l’appropriation des pratiques et des principes agiles.

– Promouvoir l’amélioration continue en aidant la squad à identifier des axes de progrès et à renforcer son efficacité opérationnelle.

– Faciliter les échanges avec les Product Owners, en adoptant une posture d’écoute, de conseil et de vulgarisation lorsque nécessaire.

Votre Profil & l’Environnement technique dans lequel vous évoluerez :

– Vous disposez d’une expérience en Scrum Master et en accompagnement d’équipes agiles, avec une bonne compréhension des principes et pratiques Scrum.

– Vous savez animer les rituels agiles, faciliter les échanges et aider une équipe à s’organiser pour atteindre ses objectifs.

– Vous êtes capable d’identifier les difficultés rencontrées par une équipe, d’en analyser les causes et de proposer des solutions adaptées.

– Vous savez communiquer avec des interlocuteurs variés, notamment les Product Owners, grâce à votre écoute, votre capacité de synthèse et votre posture de conseil.

– Vous faites preuve d’autonomie et de force de proposition, tout en encourageant la prise d’initiative et la responsabilisation de l’équipe.

– Vous avez une culture du développement et de l’édition logicielle, qui vous permet de comprendre les enjeux rencontrés par une équipe de réalisation.

– Vous connaissez les outils Jira et Confluence, utilisés pour faciliter le suivi des travaux et le partage d’informations.