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Test Manager Sénior / Responsable Industrialisation et Automatisation des Tests

ematissFintechPubliée il y a 3 semaines

~ 750 – 950 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.

Lieu
Aisne · Télétravail non précisé
Durée
3 ans
Démarrage
28 octobre 2026
Expérience
Expert (10 ans et +)
Langues
Français
Contrat
Freelance

Situer cette mission

Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.

  • 2 % des missions qa engineer de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
  • Compétences peu demandées ailleurs dans le catalogue : Tests automatisés (261 missions). À séniorité égale, une compétence rare se négocie mieux.

Profil expert (10 ans et +) · Comment ces repères sont calculés

La mission

Contexte de la mission : Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, vous intervenez sur un programme de structuration et d’industrialisation des pratiques de tests. L’objectif est de renforcer la couverture des tests de non-régression, d’industrialiser la gestion des cas de tests et des anomalies, puis de développer progressivement l’automatisation et l’usage de l’IA dans les activités de test.

Missions principales : - Définir et déployer une stratégie et une méthodologie de tests, notamment sur les tests de non-régression, avec une extension possible aux tests IT des nouvelles fonctionnalités. - Structurer et maintenir un référentiel de cas de tests réutilisables, incluant les jeux de données et la documentation associée, pour chaque CMS. - Optimiser l’utilisation de Jira / Xray pour centraliser les cas de tests, le suivi des anomalies et les indicateurs qualité. - Définir et mettre en place les processus et bonnes pratiques permettant d’industrialiser la gestion des tests. - Accompagner et former les équipes afin de garantir leur autonomie et la pérennité des pratiques et outils déployés. - Définir les KPI qualité et tableaux de bord nécessaires au pilotage de l’activité : couverture, exécution, automatisation, anomalies et qualité. - Identifier les périmètres pertinents et mettre en œuvre une stratégie d’automatisation des tests. - Évaluer et intégrer, lorsque pertinent, des solutions d’IA pour la gestion documentaire, la génération, l’enrichissement et la maintenance des cas de tests.

Livrables attendus : - Stratégie et méthodologie de tests. - Référentiel des cas de tests et jeux de données associés. - Configuration cible de Jira / Xray et processus associés. - Modèle de gouvernance et définition des KPI. - Documentation des méthodes, processus et bonnes pratiques déployés. - Plan de transfert de compétences et accompagnement des équipes. - Roadmap d’automatisation des tests, incluant les opportunités liées à l’IA. - Mise en œuvre du socle de tests automatisés. - Base de connaissances de tests capitalisée et, lorsque pertinent, enrichie par l’IA.

Profil recherché : - 10 ans d’expérience minimum au sein d’une Direction IT, avec une expérience significative en Test Management. - Expérience confirmée dans des projets de structuration, industrialisation et automatisation des pratiques de tests. - Maîtrise des tests fonctionnels, techniques et de non-régression. - Solide capacité à accompagner la transformation des équipes et à instaurer une culture qualité durable. - Maîtrise des outils de gestion des tests, notamment Jira / Xray. - Expérience significative des solutions d’automatisation des tests. - Capacité à définir des indicateurs de pilotage et à mettre en place une gouvernance qualité. - Une expérience avérée dans un environnement bancaire ou financier est requise. - Une sensibilité aux usages de l’IA appliqués au testing constitue un réel atout.

Compétences attendues

Indispensables

  • Jira
  • Documentation
  • Roadmap
  • Tests automatisés

L'entreprise

ematiss

Entreprise identifiée via Free-Work.

Île-de-FranceSanté

Origine de l'offre

Offre agrégée depuis Free-Work

Cette annonce a été reprise depuis la page publique de sa source. Elle est normalisée, dédupliquée et republiée avec attribution de la source ; l'annonce d'origine fait foi et la candidature se dépose sur le site source.

Voir l'annonce sur Free-Work

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