Business Analyst expérience assurance de personnes
ARDEMIS PARTNERSAssurancePubliée il y a 6 jours
~ 450 – 600 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.
- Lieu
- Aix-en-Provence · Sur site
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 2 octobre 2026
- Expérience
- Confirmé (3-6 ans)
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- 9 missions product owner sont ouvertes à Aix-en-Provence en ce moment, sur 907 pour ce métier en France.
- 1 % des missions product owner de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
Profil confirmé (3-6 ans) · Comment ces repères sont calculés
La mission
Business Analyst – Prévoyance / Assurance de personnesContexte
Dans le cadre du développement et de l’évolution de nos activités dans le secteur de l’assurance, nous recherchons un(e) Business Analyst expérimenté(e) disposant d’une solide connaissance de la prévoyance et de l’assurance de personnes.
Rattaché(e) à la Direction des Projets / Direction Métier, vous intervenez à l’interface entre les équipes métier, les équipes IT et les différents interlocuteurs projet afin de traduire les besoins métier en solutions fonctionnelles adaptées.
Missions principalesAnalyse et recueil des besoins
Recueillir, analyser et formaliser les besoins des métiers de la prévoyance et de l’assurance de personnes.
Animer des ateliers avec les équipes métier et les parties prenantes.
Identifier les enjeux, contraintes, impacts et dépendances liés aux évolutions demandées.
Challenger les besoins afin de proposer des solutions fonctionnelles pertinentes.
Rédiger les expressions de besoins, spécifications fonctionnelles et user stories.
Expertise métier Prévoyance / Assurance de personnes
Analyser les processus liés aux produits de prévoyance individuelle et/ou collective.
Maîtriser les principales problématiques liées aux garanties : décès, incapacité, invalidité, dépendance, santé complémentaire, etc.
Comprendre les mécanismes de souscription, affiliation, cotisation, prestations et indemnisation.
Analyser les règles de gestion et leurs impacts sur les systèmes d’information.
Participer à l’évolution des produits, contrats et parcours de gestion.
Prendre en compte les enjeux réglementaires et contractuels propres à l’assurance de personnes.
Conception fonctionnelle
Traduire les besoins métier en solutions fonctionnelles détaillées.
Définir les règles de gestion et les parcours fonctionnels.
Participer à la conception des processus cibles et à l’amélioration des processus existants.
Compétences attendues
Indispensables