Coach Agile - Niort
Argain Consulting InnovationAssurancePubliée il y a 1 semaine
~ 450 – 600 €/jFourchette estimée par FreelanceScope à partir du niveau d'expérience demandé : la source ne publie pas de TJM pour cette mission.
- Lieu
- Niort · Télétravail non précisé
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 4 novembre 2026
- Expérience
- Séniorité non précisée
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- 25 missions scrum master sont ouvertes à Niort en ce moment, sur 123 pour ce métier en France.
- 3 % des missions scrum master de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
- Compétences peu demandées ailleurs dans le catalogue : Product Management (67 missions), SAFe (141 missions). À séniorité égale, une compétence rare se négocie mieux.
Séniorité non précisée par l'annonce · Comment ces repères sont calculés
La mission
Nous recherchons, pour un grand groupe d’assurance, un(e) coach expérimenté(e) pour accompagner un programme stratégique de transformation de l’assurance santé individuelle. Lancé début 2026, ce programme s’inscrit dans une trajectoire pluriannuelle de modernisation, d’amélioration de l’expérience client, de performance opérationnelle et d’évolution du système d’information.
Il est organisé en quatre tribus, composées de plusieurs squads pluridisciplinaires (métiers, produit, IT, partenaires), et s’appuie sur le mode produit et l’agilité à l’échelle (SAFe adapté au contexte du groupe). Le niveau de maturité est contrasté : certaines équipes sont déjà aguerries, d’autres découvrent ces approches.
Votre mission : faire monter durablement les équipes en maturité, en construisant avec elles un modèle pragmatique, adapté à leur culture et à leurs contraintes réglementaires et organisationnelles, plutôt qu’en appliquant les frameworks à la lettre.
Vos missions
Ancrer le mode produit
Aider les tribus à s’approprier les principes du mode produit
Clarifier les rôles et les interactions entre Product Manager, Product Owner, Business Owner, Scrum Master, responsables métiers et responsables IT
Accompagner la construction et le pilotage des backlogs, avec une priorisation fondée sur la valeur
Promouvoir une culture centrée sur les résultats, les usages et les bénéfices métier
Coacher les équipes
Accompagner les squads dans la pratique de Scrum et observer les rituels pour proposer des pistes d’amélioration
Aider les Product Owners et Tech Leads à endosser pleinement leur rôle de leader
Lever les dysfonctionnements organisationnels et renforcer l’autonomie des équipes
Développer la collaboration entre métiers et IT
Accompagner le passage à l’échelle
Adapter les pratiques SAFe au contexte du programme
Préparer et accompagner les PI Planning, et améliorer les autres événements à l’échelle (Scrum of Scrums, Product Management Sync, System Demo, Inspect & Adapt)
Faciliter l’alignement entre tribus et proposer des leviers pour réduire les dépendances
Former et coacher les acteurs
Intervenir auprès des Product Managers, Product Owners, Scrum Masters, responsables de tribu, managers, Business Owners et équipes de développement
Compétences attendues
Indispensables
- Agile
- SAFe
- Scrum
- Product Management