Consultant SAP FSM (H/F)
Insitoo FreelancesÉducationPubliée il y a 1 semaine
450 €/j
- Lieu
- Charleroi, Belgique · Hybride
- Durée
- 6 mois
- Démarrage
- 10 novembre 2026
- Expérience
- Séniorité non précisée
- Langues
- Français
- Contrat
- Freelance
Situer cette mission
Repères calculés par FreelanceScope sur les missions ouvertes de son catalogue — ils ne proviennent pas de l'annonce et n'engagent pas l'entreprise.
- Le TJM de cette mission se situe en dessous de la médiane des 66 missions de votre métier et de votre séniorité de notre catalogue dont l'annonce publie un budget, dont la médiane est de 500 €/jour (moitié centrale : 400 à 600 €/jour).
- 3 % des missions consultant erp / progiciel de notre catalogue sont ouvertes en télétravail total.
- Compétences peu demandées ailleurs dans le catalogue : ABAP (32 missions), S/4HANA (223 missions). À séniorité égale, une compétence rare se négocie mieux.
Séniorité non précisée par l'annonce · Comment ces repères sont calculés
La mission
Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Consultant SAP FSM (H/F) à Charleroi, Belgique.
Durée : 6 mois
Modalités : temps partiel (3/5°) - hybride télétravail / site Charleroi
Contexte : transformation digitale - assurer l'intégration des processus terrain avec l'écosystème SAP
Responsabilités :
Prendre la responsabilité fonctionnelle SAP FSM et devenir la référence interne sur tous les sujets liés à la planification, au dispatching, aux applications mobiles, à l’exécution des interventions terrain et à l’intégration avec SAP S/4HANA.
Accompagner au quotidien les profils juniors à travers du tutorat, des revues de pairs (peer-review) et du co-working.
Construire et animer des parcours de montée en compétences (workshops, partages de bonnes pratiques, cas pratiques).
Évaluer la progression technique des collaborateurs accompagnés et identifier leurs besoins de formation complémentaires.
Favoriser l'autonomie des profils plus juniors en adoptant une posture de coach (questionnement, feedback constructif, délégation progressive).
Piloter la conception et l’évolution de la solution SAP FSM.
Analyser les besoins métiers et définir les solutions fonctionnelles.
Optimiser les processus de planification et de dispatching des équipes terrain.
Paramétrer les activités, compétences, SLA, workflows et règles métier FSM.
Accompagner le déploiement des applications mobiles techniciens.
Garantir les intégrations FSM avec SAP PM, MM, FI, HR et les applications périphériques.
Rédiger les spécifications fonctionnelles pour les développements ABAP, APIs, CPI et BTP.
Assurer les tests, la qualité, la documentation et le support N2/N3.
Faire monter en compétences les membres plus juniors de l’équipe Digit’Eaux via partage de connaissances et évaluation des besoins en termes de formations, spécialisations, ...
Former les utilisateurs et accompagner la conduite du changement.
Compétences attendues
Indispensables
- SAP
- S/4HANA
- ABAP